Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как организовать медосмотр: порядок проведения». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Моя деятельность никак не связана с выполнением ответственных работ. Могу ли я не проходить обследование у нарколога и психотерапевта? Насколько мне известно, раньше это было актуально только для лиц, занимающихся верхолазными работами.
Вопрос-ответ (ответы на самые часто задаваемые вопросы по справке с форумов)
Согласно новому Приказу от Минздрава (от 2011 года), вы обязаны пройти обследование у нарколога и психотерапевта. Без этого вам просто не выдадут справку.
Необходимость медосмотра основывается на ОПФ, ВПФ, или на классе условий труда? Проводится ли медицинский осмотр при наличии фактора?
Вам нужно внимательно ознакомиться с перечнем опасных/вредных факторов, которые перечислены в приложении №2. Они присутствуют либо по результатам аттестации, либо нужно основываться на иных данных.
Как быть, если человек был принят на работу до 2011 года и медицинский осмотр не проходил? Дело в том, что сейчас в планах компании есть организация охраны труда. Должен ли я направлять своих сотрудников только на периодическое обследование? Можно ли направлять их на предварительное обследование с новыми сотрудниками?
Это не запрещается законом. Вы можете действовать по собственному усмотрению, в зависимости от ситуации.
Велика ли вероятность возникновения спорных вопросов после профилактического осмотра?
Получение результатов медосмотра
Предварительный или периодический медосмотр считается завершённым, когда выдано заключение врачей-специалистов и результаты лабораторных и функциональных исследований в объеме, установленном договором между медицинской организацией и работодателем, с учетом результатов ранее проведенных (не позднее одного года) медицинских осмотров и диспансеризации.
Кроме заключения составляется заключительный акт по итогам проведения периодических остров не позднее чем через 30 дней после их завершения. В его разработке принимает участие проводившая медосмотр организация, представители работодателя и федеральный орган исполнительной власти, уполномоченный на осуществление государственного контроля и надзора в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
Медосмотр Для Электрогазосварщика Вредные Прои Зводственные Факторы
- производить ремонт электросварочных установок, находящихся под напряжением;
- после окончания работы или при временном отсутствии электросварщика на рабочем месте оставлять включенной электросварочную установку;
- хранить легковоспламеняющиеся и горючие материалы на участках сварки;
- использовать в качестве обратного провода трубы, рельсы и тому подобные случайные металлические предметы;
- устанавливать сварочный трансформатор сверху дросселя;
- использовать провода с поврежденной изоляцией;
- использовать электроды, не соответствующие силе сварочного тока;
- касаться руками токоведущих частей электросварочных установок;
- работать со щитком или шлемом, имеющим щели и трещины в стекле;
- работать без защитных средств для глаз и лица (маски, очков, щитка);
- работать без включенного отсоса (на постоянном рабочем месте);
- производить сварку и резку металла на весу.
- использовать редукторы и баллоны с кислородом, на штуцерах которых обнаружены следы масла, а также замасленные шланги;
- применять для кислорода редукторы, шланги, использованные ранее для работы со сжиженными газами;
- пользоваться неисправными, неопломбированными или с просроченным сроком поверки манометрами на редукторах;
- находиться напротив штуцера при продувке вентиля баллона;
- производить газовую сварку и резку на расстоянии менее 10 м от ацетиленового генератора и от баллонов с кислородом, ацетиленом или сжиженным газом;
- выполнять какие-либо работы с открытым огнем на расстоянии менее 3 м от ацетиленовых трубопроводов и менее 1,5 м от кислородных трубопроводов;
- снимать колпак с баллона, наполненного ацетиленом или другим горючим газом, с помощью инструмента, который может вызвать искру. Если колпак не отворачивается, баллон должен быть возвращен организации-наполнителю;
- переносить баллоны на руках. Транспортировка баллонов разрешается только на специальных тележках или носилках с креплением для баллонов;
- применять для уплотнения редуктора любые прокладки, кроме фибровых;
- ремонтировать газовую аппаратуру и подтягивать болты соединений, находящихся под давлением;
- перекатывать баллоны по земле;
- сбрасывать баллоны и ударять один о другой;
- подавать или удерживать баллон вентилем вниз;
- для подъема баллонов использовать магнитные подъемные приспособления;
- спускать баллоны с грузовиков непосредственно на землю;
- грузить, выгружать и хранить баллоны без колпаков и заглушек;
- грузить баллоны на автомашины и прицепной транспорт при наличии в кузове грязи, мусора и следов масла.
Трудовой Кодекс и другие нормативные документы четко регламентируют, какие профессии относятся к потенциально вредным условиям труда. Всю деятельность можно условно поделить на несколько групп, каждая из которых базируется на количестве рисков для здорового образа жизни:
- Оптимальный — производственные задачи выполняются в помещениях с отличным микроклиматом, который позитивно влияет на производительность. Территория предприятия также имеет благоприятную для рабочих атмосферу.
- Допустимый — персонал работает в относительно нормальной среде. Факторы не выходят за рамки установленных показателей.
- Небезопасный — наблюдается превышение нормативов, что влечет за собой урон здоровья.
- Опасный — высшая градация угроз, трудовая активность в такой организации может причинить непоправимый вред организму.
Классификатор вредных профессий и должностей базируется на степени риска потенциального появления профзаболеваний. В зависимости от тяжести, он делится на 4 типа:
- Первый — нарушения в жизнедеятельности человека носят обратимый характер. Они могут проявляться как на стадии выполнения рабочих задач, так и после их завершения (например, после выхода на пенсию). Такие патологии на сленге медиков называются «профессиональными» и, как правило, прекрасно лечатся или со временем исчезают сами собой.
- Второй — более ярко выражены расстройства, иногда они могут приводить к утрате трудоспособности (неполной). Лицо, задействованное в таких производственных процессах, довольно часто бывает на больничных. У него наблюдаются болезни в хронической форме, вызванные именно работой.
- Третий — у сотрудника присутствуют недуги, которые носят необратимый характер. Обычно они приводят к нетрудоспособности. Стойкие нарушения здоровья полностью нарушают уклад жизни человека.
- Четвертый — сопровождается очень тяжелыми патологиями различных органов, которые достаточно плохо поддаются лечению. В некоторых случаях возможна полная потеря трудоспособности, как следствие, инвалидность.
Важно понимать, что категория и класс вредности по профессиям, четко регламентируется законодательной базой. Степень «опасности» конкретного предприятия оценивается государственными органами надзора и другими уполномоченными организациями. Стандартно такую проверку проводят сотрудники Роструда. В своей работе они руководствуются следующими документами:
- постановлением правительства Российской Федерации;
- статьями из ТК;
- федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами, регулирующими трудовые отношения между работниками и руководителями «тяжелых» производств.
Вредные производственные факторы по профессиям: приказ 302н
Таблица вредных факторов по профессиям в приказе 302н очень подробна. Вредные факторы разделены на химические (среди них аллергены, канцерогены, природные асбесты, глина и цемент и т.д.); биологические факторы среди которых комбикорма, биологические токсины (животные или растительные яды) и т.д.; физические факторы, среди которых различные виды излучений, производственный шум и проч., а также факторы трудового процесса, в частности, различные перегрузки.
Для некоторых работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры при приеме на работу, в течение трудовой деятельности, а также внеочередные, в зависимости от состояния здоровья. К таким работникам, в частности, относятся работники, которые трудятся на работах с вредными или опасными условиями труда. Они проходят обязательные медосмотры при устройстве на работу и периодические медосмотры для определения состояния здоровья. Это необходимо для понимания, может ли работник выполнять свои рабочие обязанности, а также для своевременного диагностирования возникновения профессиональных заболеваний.
Критерии оценки условий труда
В соответствии с Федеральным законом 426-ФЗ условия труда подразделяются на 4 класса:
1-й класс – оптимальные условия труда;
2-й класс – допустимые условия труда, которые могут вызывать функциональные отклонения, но после регламентированного отдыха организм человека приходит в нормальное состояние (оптимальный и допустимый классы соответствуют нормальным условиям труда);
3-й класс – вредные условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормы. Они оказывают неблагоприятное воздействие на работающего и могут негативно влиять на его потомство. Вредные условия труда по степени превышения гигиенических норм и выраженности изменений в организме работающих, в свою очередь, подразделяются на четыре степени вредности и опасности (3.1, 3.2, 3.3, 3.4).
- 1-ая степень 3-го класса (3.1) – условия труда, характеризующиеся отклонениями вредных факторов от гигиенических нормативов, способные вызвать функциональные изменения, которые требуют длительного восстановления.
- 2-ая степень 3-го класса (3.2) – уровни вредных факторов, вызывающие стойкие функциональные изменения, приводящие производственным заболеваниям, появлению начальных признаков или легких форм профзаболеваний, возникающих после 15 и более лет работы в данных условиях;
- 3-я степень 3-го класса (3.3) – условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов, воздействие которых приводит к развитию, как правило, профессиональных заболеваний легкой и средней степеней тяжести в период трудовой деятельности, росту хронической патологии, включая временную утрату трудоспособности;
- 4-я степень 3-го класса (3.4) – условия труда, при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний — значительный рост числа хронических заболеваний и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности.
4-й класс – опасные (экстремальные) условия труда, при которых в течение рабочей смены, небольшого промежутка времени создается угроза для жизни, высокий риск возникновения тяжелых и острых профессиональных поражений. Работа в экстремальных условиях труда не допускается за исключением ликвидации аварийных ситуаций, проведения ремонтных работ.
Условия труда. В соответствии с «426-ФЗ» рабочие места оцениваются по трем основным критериям: гигиеническая оценка существующих условий и характера труда, оценка травмобезопасности рабочих мест, а также оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной (коллективной) защиты, проведенного обучения и др.
Охрана труда и профилактика профессиональных заболеваний электрогазсварщиков
В соответствии с действующим российским законодательством электрогазосварщики 1, 2, 6, 5, 4, 3 разряда относятся к категории работников, которым можно досрочно выходить на пенсию.
Люди этой профессии выполняют широкий спектр работ:
- по газовой сварке;
- занимаются резкой металла;
- выполняют дуговую сварку.
Льготная пенсия, действующая на территории Российской Федерации, представляет собой пенсию, которая начисляется определённой категории граждан раньше установленного действующим законодательством срока.
| Пол | Возраст |
| Женщина | 55 |
| Мужчина | 60 |
Чтобы российским гражданам, достигшим этого возраста выйти досрочно на пенсию, им следует выполнить ряд условий, разработанных для льготных специальностей, например для электрогазосварщиков 2,1, 6, 3, 5, 4 разряда.
Сварщик Вредные Факторы Для Медосмотра
- в Фонд перечень своих сотрудников поименно, которые трудятся во вредных условиях и доказательство их соответствия Федеральному Списку.
- Бумаги, чтобы сформировать наблюдательное дело.
- Регулярные взносы в Пенсионный Фонд.
- Проверку на производстве, чтобы выявить, кто трудится в опасных для жизни условиях.
- Сотрудникам, работающим в рабочей среде 1 и 2 класса вредности, проценты к зарплате за вредность не начисляется.
- Для трудящихся, у которых рабочей обстановке присвоен 3 класс, доплату положено производить в соответствии со степенью тяжести влияния от вредных факторов. Принимается во внимание и сколько времени каждый находиться под воздействием неблагоприятной среды.
Полученная сумма должна располагаться в пределах от 4 процентов тарифной ставки до максимума – 24%.
- Рабочие, ставшие участниками опасного производственного происшествия по 4 классу, срочно устраняются от трудового процесса .
Они должны быть немедленно отстранены в связи с большими рисками для здоровья и жизни. Только в случае аварийной ситуации они могут выполнять обязанности и предотвращать последствия сильного нанесения ущерба в больших масштабах.
Интересное: Сколько получают за орден мужества
В нынешнее время в реестр добавлены еще другие профессии. В случае если специальность, по которой работает человек, утверждена в перечне специальностей с особо вредными условиями, то доплату выплачивают, не проводя аттестацию.
Для других работников необходимо еще подтвердить свои права. Это может сделать только комиссия, которая проводит аттестацию рабочих мест.
Она анализирует обстановку труда и выносит итоговое решение, подтверждающее, какой именно вредный фактор вызывает ухудшение здоровья работника.
1 ответ. Москва Просмотрен 107 раз. Задан 2011-05-23 12:13:37 +0400 в тематике «Трудовое право» Я работал по1 сетке вредности отпуск был 28 дней сейчас я уволился какая компенсация мне положена за 10 лет — Я работал по1 сетке вредности отпуск был 28 дней сейчас я уволился какая компенсация мне положена за 10 лет.
Сварщик – единственная профессия, вокруг которой не прекращаются споры относительно ее принадлежности к вредным условиям труда.
А проблема заключается в том, что в приложении к Постановлению КабМина СССР, вышедшего в свет в конце января 1991 года, внесена профессия электрогазосварщика.
И ни слова нет про газосварщиков. Между тем, газосварщик отличается от предыдущего варианта лишь написанием.
С целью урегулирования разногласий Министерство Труда РФ направило руководству крупных предприятий письмо, в котором эти две профессии приравниваются друг к другу.
Хотя письмо носит рекомендательный характер, именно на него ссылаются при оформлении льгот сварщикам.
Работа сварщиком — повышает нагрузку на глаза
По сути, условия труда и у тех, и у других имеют 3 класс вредности, а значит все они вправе рассчитывать на предусмотренные законодательством льготы для сварщиков.
Для получения льгот необходимо соблюдение следующих условий:
- гражданин должен быть официально трудоустроен;
- название и код профессии должны совпадать с названиями и кодами, указанными в приложении к Постановлению;
- рабочее место сварщика оценивается оценочной комиссией, которая подтвердит наличие вредности.
Право на получение льгот и компенсаций имеют газорезчики, выполняющие резку металла, электросварщики, работающие с автоматическим или полуавтоматическим оборудованием, а также электросварщики, работающие с ручными аппаратами.
В процессе работы сварщики должны применять вещества, относящиеся к 3 классу вредности. Сварка с применением аргона и другого инертного газа не является основанием для предоставления льгот.
В законодательстве закреплен комплекс мер, которые призваны компенсировать работнику риски, связанные с вредными условиями труда.
К их числу относятся:
- дополнительный оплачиваемый отпуск;
- сокращение продолжительности рабочей смены;
- доплата к основному окладу в размере 4%;
- бесплатное санаторно-курортное лечение;
- обеспечение средствами индивидуальной защиты;
- возмещение в натуральной форме, включая бесплатное питание и выдачу молока;
- снижение возрастной планки при выходе на пенсию.
Важно! Денежная компенсация льгот сварщикам за вредность не облагается налогом на доходы физических лиц.
- Оксиды железа, механическое раздражение легочной ткани, хроническое отравление, дерматоз, поражение ЦНС;
- Оксиды марганца, вызывающие заболевания нервной системы, легких, печени и крови;
- Соединения кремния, оказывают разрушающее действие на легкие, что приводит к постоянной одышке, боли в груди, сухому кашлю;
- Соединения хрома, способны накапливаться в организме человека, вызывая головные боли, воспаление ЖКТ, общую слабость;
- Соединения алюминия, механическое раздражение легочной ткани, снижение гемоглобина;
Что делать, если работник не прошел медосмотр
Рассмотрим 2 случая: если работник не прошел медосмотр, и если по заключению медосмотра сотрудник не может быть допущен к исполнению своих обязанностей.
В случае, когда работник отказывается пройти медосмотр, то он отстраняется от работы (не увольняется) до того момента, как он пройдет обследование. Для этого необходимо будет подготовить документ, который подтвердит отказ от процедуры медосмотра и издать приказ об отстранении.
Что может помочь в доказательстве отказа сотрудника пройти медосмотр:
- Объяснительная записка работника.
- Отказ от процедуры.
- Больничный лист (в случае болезни во время назначенного медосмотра).
- Акт об отказе, оформленный работодателем.
Приказ об отстранении может быть издан в свободной форме. В нем обязательно должны быть указаны следующие данные:
- ФИО и должность работника.
- Причина, по которой проведено отстранение (часть 1 статьи 76 ТК РФ).
- Срок отстранения. (лучше не писать конкретную дату)
- Наличие вины сотрудника в произошедшем.
- Выплаты во время отстранения.
- Перечень бумаг, подтверждающих отказ.
Вредные производственные факторы по профессиям: приказ 302н
Таблица вредных факторов по профессиям в приказе 302н очень подробна. Вредные факторы разделены на химические (среди них аллергены, канцерогены, природные асбесты, глина и цемент и т.д.); биологические факторы среди которых комбикорма, биологические токсины (животные или растительные яды) и т.д.; физические факторы, среди которых различные виды излучений, производственный шум и проч., а также факторы трудового процесса, в частности, различные перегрузки.
Для некоторых работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры при приеме на работу, в течение трудовой деятельности, а также внеочередные, в зависимости от состояния здоровья. К таким работникам, в частности, относятся работники, которые трудятся на работах с вредными или опасными условиями труда. Они проходят обязательные медосмотры при устройстве на работу и периодические медосмотры для определения состояния здоровья. Это необходимо для понимания, может ли работник выполнять свои рабочие обязанности, а также для своевременного диагностирования возникновения профессиональных заболеваний.
Я- кадровик, да еще и новичок. Нужно составить перечень вредных условий труда по профессиям. Какие-то я нашла, но с некоторыми проблема. Мне нужно, чтобы было примерно так: электросварщик- шум, сварочные аэрозоли, вынужденная раб. поза, по след.профессиям: производитель работ, диспетчер (транспортн.участок), механик, водитель АБС, арматурщик, бетонщик, энергетик, секретарь-референт, гл.бухгалтер, начальник строительного участка, зам.директора и директор.
Я бы начала с приказа № 90. ТАм более подробно и понятно расписаны вредные факторы. Кроме того, можно воспользоваться материалами аттестации рабочих мест. Там тоже написано, что превышает нормы. А уж потом перейте к 83 приказу. Кроме того, в приказе № 90 расписаны врачи, к каким направлять людей. Это так же решит вопрос о цене мед.осмотра.
Кому положена льготная пенсия
Этот вид пенсии представляет собой досрочное начисление выплат определенным категориям граждан по достижении возраста 55/60 лет для женщин/мужчин. Основанием для оформления является занятость в предусмотренных Списками 1,2 должностях. Согласно р. XXXIII по Списку № 2 от 26 янв. 1991 г. право на льготное пенсионное обеспечение имеют электрогазосварщики, занятые ручной сваркой и резкой, на машинах-полуавтомат, а также автоматическом оборудовании с использованием флюсов классом опасности не менее 3.
Прочая деятельность под действие указанной льготы не попадает. Исключение – случай, описанный Минтрудом в Письме № 3073-17 от 2 авг. 2000 г. Предмет обсуждения – профессия газоэлектросварщик, которая прямо не поименована в Списках, но по сути представляет собой второе название одной и той же специальности. А значит, как газоэлектро-, так и электрогазосварщики вправе претендовать на получение льготных пенсий при документальном подтверждении характера занятости, обозначенного выше.
Какие еще есть вредные условия труда